Universidad Autónoma de Chile realizó jornadas de trabajo para sociabilizar y difundir la nueva Ley 21.369
28 de octubre 2022
El 12 de septiembre del año en curso, la Universidad Autónoma de Chile publicó en su resolución 102/2022, la nueva Política de Equidad de Género, Diversidad e Inclusión.
Esto nos permite responder a nuestros lineamientos institucionales y dar cumplimiento a la Ley 21.369, la cual regula el acoso sexual, la violencia y la discriminación de género en el ámbito de la educación superior.
El objetivo de este nuevo marco legal es crear un ambiente seguro y libre de acoso, violencia y discriminación de género para todas las personas que se relacionen en la comunidad universitaria, sin distinción de género, identidad y orientación sexual. Además, promueve el desarrollo de políticas orientadas a prevenir, investigar, sancionar y erradicar estas prácticas; y la protección y reparación de las víctimas.
En esa línea, nuestra casa de estudios, por medio de la Vicerrectoría Corporativa de Aseguramiento de la Calidad, ha realizado varias jornadas de trabajo para sociabilizar, difundir, discutir y analizar los alcances de esta nueva ley.
En estas instancias, la Vicerrectora de Aseguramiento de la Calidad, Dra. Francisca Gómez, y la abogada de Sede Santiago, Michelle Laporte, se han reunido con las Sedes, Facultades, carreras, colaboradores, estudiantes y académicos, para dar a conocer de manera directa estos temas y avanzar en su implementación.